Conserjes Madrid|Limpieza Comunidades|Jardinería

 

 

 

                                   10 MOTIVOS PARA ELEGIRNOS        

 

 

  1. NOS ENCARGAMOS DE TODO DURANTE LOS 365 DÍAS DEL AÑO, LAS 24 HORAS DEL DÍA.​

                                          NUESTRO LEMA ES PRECIO Y MEJOR SERVICIO.

 

  2. Le proporcionamos todo lo necesario para que su Instalación funcione correctamente y en perfectas condiciones:

     -Conserjes, Controladores, limpiadores, jardineros, socorristas, personal de mantenimiento.

 

  3. Mejor calidad/Precio.

 

  4. Contamos con los mejores procesos de selección y formación del personal, asegurando a nuestros clientes la mejor calidad y garantía en su servicio.

 

  5. Nuestros servicios son controlados por supervisores informando tanto a la Gerencia de la empresa como al cliente de las novedades e incidencias producidas durante el servicio.

 

  6. Estudiamos las necesidades específicas de cada cliente y establecemos un plan de acción , junto con un protocolo de Instalaciones y de actuación para conseguir el mejor servicio.

 

  7. Póliza de Responsabilidad Civil.

 

  8. Póliza de accidentes de trabajo.

 

  9. Plan de prevención de Riesgos Laborales.

 

 10. GRUPO SERMA  LE OFRECE LOS MEJORES SERVICIOS AUXILIARES INTEGRALES PROFESIONALES A SU DISPOSICIÓN                                                               

             

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

                   

 

            PARA  EL ADMINISTRADOR  Y PROPIETARIOS DE LA COMUNIDAD

 

 

• La empresa se encarga de todo,cubre las bajas,ahorro de despidos,indemnizaciones,cubre vacaciones,suplencias..

• Personal variable según demanda de trabajo.

• Siempre se paga los mismo.

• El cliente tiene la opción de elegir personal que trabaja en su Comunidad.

• Control de gastos de la Comunidad.

• Facturación con un único proveedor.

• Gestión de nóminas y personal.

• Resolución de problemas rápida y eficaz en los servicios prestados.

• Personal con experiencia y cualificado con formación en primeros auxilios, prevención y extinción de incendios,mantenimiento preventivo de las instalaciones.

• Supervisión de los servicios contratados e información de incidencias a la administración o la comunidad.

• Realización de un Protocolo de actuación del personal operativo, en el cual se encuentran indicadas las directrices a seguir en el plan de trabajo diario ,previamente consensuadas con el administrador y Presidente de la Comunidad.